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Description du poste
Intégré.e à la Direction Générale de Youth’s Horizon — France, vous intervenez auprès de l’ensemble des entités du Réseau Youth’s Horizon en France.
Vous pensez la stratégie de recrutement du Réseau et des entités, vous mettez en œuvre les projets de développement RH et vous êtes principalement attendu.e sur les thématiques de l’intégration des nouveaux membres, de la formation des collaborateurs. Vous êtes garant du bon climat associatif.
Vous structurez le pôle RH par la mise en place des procédures nécessaires, la création des politiques RH, la mise en œuvre d’un plan de formation des membres actifs et la proposition d’initiative répondant aux besoins en matière de bien-être des membres, de collaboration et de cohésion associative. Vous proposerez et déployez la communication interne au sein du Réseau.
Profil recherché
Vous avez déjà eu des expériences associatives, notamment dans des associations de jeunesse.
Vous êtes à l’écoute, dynamique, doté.e d’un excellent sens du relationnel, rigoureux.se et organisé.e. Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes animé.e par le sens de l’engagement.
Personne de contact
Côme DUVERT-MALAISE, Chief Executive Officer (come.duvert@youthshorizon.org)
Comment postuler ?
Pour intégrer le Réseau Youth's Horizon, quel que soit le poste proposé, vous devez remplir le formulaire d'adhésion en cliquant ici.
Ensuite, il vous faut envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse recrutement@youthshorizon.org !
Si vous avez des questions concernant le poste présenté dans cette annonce, il vous faut contacter la personne mentionnée ci-dessus.